par Didier Adès et Dominique Dambert
le samedi de 9h10 à 10h
samedi 8 mars 2008
Eloge du désordre dans un monde trop organisé
Dans Manhattan à Broadway, deux marchands de journaux s’étaient installés l’un en face de l’autre, de chaque côté de la rue. Dans l’une des deux boutiques, les magazines étaient impeccablement rangés et enregistrés sur ordinateur. Dans l’autre, ils semblaient avoir trouvé leur place par hasard. Le patron de ce bric à brac, dénommé Essam, ne disposait d’aucun système informatisé d’inventaire pour lui dire ce qu’il avait vendu et quels titres devaient être réassortis. Avec Zak, son commis, il travaillait de mémoire et tous deux profitaient des moments creux pour remettre un peu d’ordre. Comme il fallait s’y attendre, la première boutique vendait plus de magazines que le pauvre Essam. Comme il fallait s’y attendre, un seul des deux marchands de journaux a survécu. La distribution des rôles, dans ce dénouement, n’est pourtant pas celle que l’on croit : c’est Essam (le désordonné) qui a survécu. Il vendait certes moins de journaux que son voisin, mais gagnait plus d’argent, tout simplement parce qu’il s’épargnait les coûts exorbitants d’une équipe pléthorique pour ranger sa marchandise et du système d’inventaire en continu. Cette histoire est racontée par Éric Abrahamson dans son livre « un peu de désordre = beaucoup de profits » que vient de publier Flammarion. L’auteur, professeur de management à la Business School de l’université Columbia à New York veut ainsi démontrer que l’ordre peut coûter cher, que le désordre peut être rentable et que les organisations trop rigides brident souvent la créativité.
invitésEric AbrahamsonProfesseur de management à la Business School de l'université Columbia (New York)
Roland MorenoInventeur, Président d’Innovatron
Vincent de GaulejacDirecteur LCS (Laboratoire du changement social)Université Paris 7 –Denis Diderot
Thierry GrangeDirecteur de l’école de management de Grenoble
Michel BerryDirecteur de recherche au CNRS, membre du Centre de recherche en gestion de l'école Polytechnique, responsable de l'École de Paris du management
livres
Éric Abrahamson et David H. Freedman
Un peu de désordre=beaucoup de profit(s)
Les auteurs proposent une approche innovante de la gestion et de l'ordre en admettant que le désordre et l'improvisation peuvent permettre l'apparition ou la naissance d'une émulation créatrice. éditeur : Flammarion
parution : 25 janvier 2008
Roland Moreno (avec la collaboration de Bruno Ollivier)
Théorie du bordel ambiant
Derrière ses idées bouillonnantes, l'inventeur de la carte à puce dévoile sa personnalité et son mode de pensée passant d'un chapitre sur la stimulation créative à un autre intitulé le radoteur. Abondance de notes et de sous-notes. éditeur : Archipel
parution : 6 mars 2002
Vincent de Gaulejac
La société malade de la gestion : idéologie gestionnaire, pouvoir managérial et harcèlement social
Selon l'auteur, la gestion a quitté la sphère de l'entreprise pour coloniser la vie individuelle, la société et la politique, contaminée à son tour par le réalisme gestionnaire. Il recense les méfaits d'une mutation qui a transformé une technique en idéologie de la compétition généralisée au service du pouvoir managérial et ouvre des pistes pour repenser la gestion comme simple instrument. éditeur : Seuil
parution : 8 janvier 2005
Vincent de Gaulejac et Nicole Aubert
Le coût de l’excellence
Le constat d'une recherche sur l'univers managérial : l'excellence a un coût. Le stress permanent, les décompressions physiques et psychiques, la brûlure interne de ceux qui se consument dans l'obsession de la performance constituent la face cachée de cette course à la réussite. éditeur : Seuil
parution : 18 janvier 2007
Tom Peters
Le Chaos management
Pour rester compétitives, les entreprises doivent désormais être ultrasouples, ultrarapides. éditeur : InterEditions
parution : Mai 1988
Thierry Grange et Loïck Roche
Innovation et technologie : créativité, imagination et culture technique (préface de Denis Randet)
Rédigé par deux chercheurs de l'ESC Grenoble, ce livre tente de percer à jour les secrets de l'innovation en entreprise, établissant les règles managériales qui encouragent l'utilisation de l'imaginaire créatif dans l'amélioration des technologies. éditeur : Maxima
parution : Mai 1999
Thierry Grange et Loïck Roche
Management et technologie : pour un développement de l'imaginaire en entreprise
Partant du constat que la technologie mise au service de l'entreprise a libéré l'homme de tâches répétitives, et que la valeur professionnelle dépend désormais de l'imagination et de la capacité de chacun à innover, ce livre propose de nouvelles pistes de management. éditeur : Maxima
parution : Juillet 1998
Michel Berry
Management de l’extrême
Volume 1, « Patrons en pleine crise » (Préface de Carlos Ghosn) Volume 2, « Crises et renaissances » (Préface de Bertrand Collomb) Un aperçu des problématiques et des enjeux économiques et sociaux d'aujourd'hui à travers 8 témoignages de dirigeants. Des décideurs du monde économique et social (chefs d'entreprise, responsables territoriaux, dirigeants d'association) mettent en lumière la manière dont une organisation réagit à une crise, en mettant en jeu des moyens humains et en inventant des solutions inédites. éditeur : Autrement
parution : 11 mai 2006
liens
Le générique de l'émission
Khalid K - "Rue des entrepreneurs"
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